En tant qu’entreprise, c’est vous qui déterminez au départ dans quelle profession vous formez des apprentis et apprenties et quel type de formation (formation professionnelle initiale en 2, 3 ou 4 ans) vous souhaitez et pouvez proposer. Pour devenir une entreprise formatrice, vous devrez impérativement disposer d’un formateur ou d’une formatrice dans la profession envisagée. Si tel est votre cas, il ne vous reste plus qu’à planifier le déroulement de la formation.
- Comment devenir entreprise formatrice ?Les quatre conditions à remplir et les documents importants
- Conseils et soutienOffres de conseil et de soutien pour les entreprises et les personnes en formation
- Responsabilités en tant qu’entreprise formatriceThèmes importants et éléments à prendre en compte par les entreprises formatrices
- Formulaires et aide-mémoireInformations et guides en lien avec la formation professionnelle et le contrat d’apprentissage
- Guide pour l'établissement d'une stratégie de formationVous aide à créer un concept de formation