La législation bernoise a confié au conseil en formation le mandat de conseiller et de surveiller les entreprises dans le cadre de la formation professionnelle.
Conseil
- Promouvoir et développer la qualité de la formation en entreprise
- Analyser les situations délicates et rechercher des solutions
- Fournir des compléments d’information en cas de lacunes
- Aider à détecter les difficultés avant qu’elles ne surviennent
Surveillance
- Vérifier que les entreprises formatrices remplissent les conditions de formation
- Délivrer les autorisations de formation
- Vérifier les contrats d’apprentissage
- Intervenir en cas de difficultés
- Prendre des mesures
- Résilier les contrats d’apprentissage ou retirer les autorisations de formation
- Contrôler la qualité de la formation dispensée dans les entreprises formatrices
- Tirer au clair les incidents
Autres offres de soutien
En cas de besoin, il est possible de faire appel à l’Orientation professionnelle, au Case management Formation professionnelle, à l’office régional de placement (ORP) ou à d’autres services spécialisés.
Centres d’orientation professionnelle (centres OP)
Case management Formation professionnelle
Office régional de placement (ORP)