Semestre de motivation (SEMO)

Le semestre de motivation (SEMO) est une solution transitoire qui aborde travail, formation et coaching. Le programme proposé permet un encadrement individuel. Les personnes qui y participent développent les compétences clés dont elles ont besoin pour accéder à une formation professionnelle initiale. Il existe deux types de programmes qui diffèrent selon les besoins en matière de soutien.

Le SEMO s’adresse :

aux élèves en fin de scolarité obligatoire qui ont besoin d’aide pour trouver une place d’apprentissage,
• aux personnes qui ont arrêté leur apprentissage,
• aux jeunes et aux jeunes adultes dont les perspectives professionnelles manquent de clarté,
• aux jeunes qui ne sont pas encore prêts à entrer directement dans la vie professionnelle.

Les personnes qui participent au SEMO standard développent des perspectives professionnelles réalistes, comblent leurs lacunes en termes de formation et acquièrent des compétences pratiques pour le marché du travail.

Elles apprennent en outre des techniques en matière de candidature et travaillent sur leurs compétences sociales et personnelles.

Elles sont accompagnées dans leur recherche d’une place d’apprentissage. Enfin, elles travaillent à la fois au sein des ateliers du prestataire et dans des entreprises externes.

Les personnes qui participent au SEMO plus développent leurs capacités afin d’affermir leur personnalité et apprennent à gérer leur quotidien.

Elles travaillent leurs compétences personnelles et sociales et acquièrent de l’expérience au sein des ateliers du prestataire ainsi que dans des entreprises triées sur le volet. L’accent est mis sur le coaching individuel et sur un encadrement étroit. L’objectif est d’accéder à moyen terme à une formation professionnelle initiale.